Specialist Resurse Umane / Специалист по кадрам (HR)

Compania Linella își extinde echipa și este în căutarea unui Specialist Resurse Umane dedicat, organizat și orientat către oameni, care să contribuie activ la dezvoltarea unui mediu de lucru
echilibrat, motivant și profesionist.

Cerinte:

• Studii superioare;
• Experiență în domeniul HR (avantaj – de preferat în administrarea documentației);
• Abilități de utilizare a MS Office;
• Cunoașterea limbilor române și rusă;
• Cunoștințe în legislația muncii;
• Capacitatea de a lucra eficient și de a gestiona mai multe sarcini simultan;
• Abilități de comunicare, organizare și atenție la detalii;

Responsabilități:

• Redactează și procesează actele adiționale privind modificări de funcție, salariu, normă,
• încetări de contract etc.
• Gestionează deciziile de concedii, suspendări, detașări, transferuri etc.
• Centralizează și verifică pontajele lunare.
• Pregătește documentele pentru dosarele de concedii medicale, maternitate, etc.
• Răspunde solicitărilor angajaților legate de documente, adeverințe, vechime, concedii etc.
• Oferă informații privind politicile de muncă și drepturile angajatului, în limita competențelor.
• Urmărește aplicarea corectă a Codului Muncii în activitatea administrativă.
• Semnalează coordonatorului orice neconcordanțe sau riscuri de neconformitate.
• Introduce și actualizează datele angajaților în sistemele informatice de resurse umane
• Se asigură de acuratețea datelor din baza de date.

Oferim:

• Sistem transparent de plată;
• Salariu motivant;
• Angajare oficială cu prima zi de stagiere, salariu fără întârzieri;
• Concediu anual plătit 28 zile pe an;
• Cadouri de sărbători;
• Program de lucru stabil;
• Mediu de lucru plăcut și condiții bune;
• Oportunități de dezvoltare profesională în cadrul companiei.

Adresa: șos. Muncești 121

- - - - - - - -

Компания Linella расширяет свою команду и ищет Специалиста по управлению персоналом — ответственного, организованного и ориентированного на людей, который будет активно способствовать созданию сбалансированной, мотивирующей и профессиональной рабочей среды.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в HR (желательно — в кадровом администрировании);
• Навыки работы с MS Office;
• Знание румынского и русского языков;
• Знание трудового законодательства;
• Умение эффективно работать и справляться с несколькими задачами одновременно;
• Навыки общения, организованность и внимание к деталям.

Обязанности:

• Подготовка и оформление дополнительных соглашений (изменения должности, зарплаты, ставки, расторжение контракта и др.);
• Оформление приказов о предоставлении отпусков, приостановке, переводе, командировках и др.;
• Свод и проверка табелей учета рабочего времени;
• Подготовка документов для больничных, декретных отпусков и т.д.;
• Ответы на запросы сотрудников (справки, стаж, отпуска и прочее);
• Консультирование по вопросам трудовых прав и внутренних политик компании;
• Контроль соблюдения Трудового кодекса в кадровой работе;
• Информирование руководителя о нарушениях или рисках несоответствия;
• Внесение и обновление информации о сотрудниках в HR-системе;
• Контроль корректности данных в базе.

Мы предлагаем:

• Прозрачную систему оплаты труда;
• Мотивирующую заработную плату;
• Официальное трудоустройство с первого дня стажировки, своевременную оплату;
• Оплачиваемый ежегодный отпуск — 28 календарных дней;
• Праздничные подарки;
• Стабильный рабочий график;
• Комфортные условия и приятную атмосферу в коллективе;
• Возможности для профессионального роста в компании.

Адрес: г. Кишинев, шоссе Мунчешты 121